调查组经过一天的调查取证,在加上对两位受伤的军士长进行了问话,已经是把事情搞的一清二楚了。
本身像这种事情,只需要旅首长两人碰个头商量一下,就可以决定。不过旅长却决定召开党委会,争取大家的意见,对这件事做出处理。
政委倒是没有意见,这件事说大也大,说小也小,如果想更公平公开的处理这件事,召开党委会无疑是最保险的。
早上警卫给孟川送饭的时候,也给他带来了消息,“两个军士长都没什么大事,医生说只需要修养个把月就能长好,都只能算是轻伤。”
孟川听到只是轻伤,心里的石头是落了地,没大事就好,这样责任追究起来也会轻一点。
召开党委会的时候,旅长特许孟川参加会议,本身孟川不是党委委员,更不是党委常委,所以是没资格参加这个会议的,但是旅长却把党委会开成了扩大会,只扩了孟川一个人,这倒是挺奇怪的。
本身开党委会是讨论如何给孟川处分的,现在把孟川也扩在里面,这就微妙了,所以领导们都在揣摩旅长和政委两个人的意思,他们这是想干什么?
在孟川被通知要去参加党委扩大会议的时候,也是愣住了,自己一个犯错干部,还有资格去参加旅部的党委扩大会?
不过既然首长要开,那孟川也不说啥了。去就去,反正过去,你问啥我说啥,你不问我就啥都不说。
党委会来的人很多,不仅仅是常委来了,连委员也都全部到了,一会议室几十个人密密麻麻的坐着,清一色的校官,看的孟川还有点小心慌。
旅长看到孟川进来了,指了指空着的椅子,“去那边坐吧。”
会议室的人都觉得孟川很陌生,感觉完全没见过这个人,一个旅说小不小,但是也绝不算很大,一个上尉军衔的军官也不算低,就算是不认识,起码也能看个脸熟。
可是孟川这个人自己却完全没印象,但是旅长却认识,而且看起来关系挺好,看来以后得多关注一下这个上尉了。
政委看到人全齐了,咳嗽了一声,说道:“今天召开党委扩大会议,主要是研究一下昨天合成营发生的事故。许参谋,你是调查组的组长,你来介绍一下情况吧。”
许参谋听到政委的话,立刻站起来,拿起材料说道:“经过我们对事故中受伤的两位军士长问话,在加上我们去合成营的高炮连和重炮连调查所得。昨天的事故,是因为军士长违规操作发生的意外,那时候,主管修理厂的孟川副营长正在营部开党委会,学习‘关于加强党务干部的队伍建设报告’。”
“孟川副营长在去开党委会之前,曾多次嘱咐违规军士长小心操作,但是违规军士长不听建议,擅自违规操作,所以才导致了这次事故的发生。”
“经过我们多方讨论,调查组的意见是,虽然在会议学习期间发生的事故,属于顶风作案。但是主要负责人孟川同志,只有连带责任,最主要的责任应该归咎于修理班的班长。”
“不过鉴于两位军士长均已受伤,而且他们的认错态度积极,所以我们对两位军士长的处罚建议是从轻处罚。”
调查组的意见是最直观的意见,但并不是最终意见,最终决定还是要旅首长宣布才行。
政委和旅长听完了调查组的报告后,说道:“大家有没有什么意见啊。”
大家谁也不敢先表态,他们要听两位首长怎么说,他们才知道该怎么说。
政委见到大家都不敢说话,笑了笑,“怎么了,这是在开党委会,不是在听老师上课,你们有什么话就拿出来说,不光常委可以说,委员也可以说,谁有意见谁就说。”
政委的这番话有了作用,此时有一个少校站了起来,“政委,我是非常认同调查组的建议。我们是领导干部没错,不能因为下面人犯了错,领导就一定要被追责,这样对领导太不公平了。而且当时孟川副营长已经三番五次的提醒过他们注意安全,注意安全,可底下的人不听,这样出了事,如果在追孟川副营长的责任,实在是有点说不过去。”
少校话音刚落,就有一个中校站了起来,“我可不认同你的说法,组织上为什么要把这么领导职位交给我们呢,那就是让我们负起责任来,你说军士长违规这点没错,但是领导是不是没有起好监督作用?虽然孟川副营长开党委会之前多次交待了注意安全,但那仅仅只是口头交代,有没有落实到某个人进行监督?”
“在加上这次是在全军学习期间犯的事,属于顶风作案。所以我建议,不仅不能从轻处罚,甚至还要加重处罚,要让领导们认识到自身的作用,而不是干什么事都想着逃避责任。”
这两个人把话一说开,会议室顿时就吵闹起来了,有的人认同少校的话,有的人认同中校的话。
旅长此时看向政委,“老何,你认同哪种看法?”
何政委摇了摇头,没有直接说认同谁的意见,“如果不知道孟川的履历,我会认同中校的说法,一个干部本身的责任并不是管好自己,更是要管好下属。违规操作是军士长的责任这点没错,但终究也是孟川没有履行好监督责任,而且开党委会本身并不是理由,不能说因为开党委会,就不管事情了,这也是不现实的。”
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